Recrutement & Conseil en RH à
Thoune

Tomorrow Jobs AG

Depuis 2023 · 11–20 collab.·5,0(29)

L'activité principale de l'entreprise Tomorrow Jobs AG consiste à mettre en relation des emplois temporaires et permanents dans divers secteurs, notamment dans les domaines de la construction et de l'artisanat, du transport et de la logistique, de la production, de l'industrie et des soins de santé. L'entreprise offre une couverture sectorielle complète, un accompagnement personnalisé et une transparence ainsi que des solutions flexibles et rapides pour les salariés et les entreprises.

monika reusser personal ag

Depuis 2007 · 1–10 collab.·4,6(30)

L'activité principale de l'entreprise morejobs est la mise à disposition de personnel, en particulier la mise en relation de personnel qualifié avec des entreprises de différents secteurs tels que l'industrie automobile, la construction, l'horticulture, l'industrie, la logistique et la métallurgie.

das team Thun ag

Depuis 2008 · 11–20 collab.·4,2(33)

L'activité principale de l'entreprise Job Team AG est la mise à disposition de personnel et les services de placement, en particulier dans le domaine du travail temporaire et du placement de collaborateurs auprès d'entreprises de différents secteurs, tels que la construction, les secteurs techniques, industriels et commerciaux.

Thuner Temporär AG

Depuis 2019 · 1–10 collab.·4,6(41)

L'activité principale de l'entreprise Thuner Temporaer AG est le placement et la mise à disposition de personnel dans les secteurs de la construction, de l'industrie, de la technique et des soins de santé. L'entreprise met en relation des collaborateurs qualifiés avec des entreprises et propose des postes de travail temporaires pour les chercheurs d'emploi.

Gebrüder Leka AG

Depuis 2021 · 1–10 collab.·5,0(17)

Gebrüder Leka AG place des spécialistes et des cadres en poste fixe dans toute la Suisse, notamment dans l'industrie, la construction, l'informatique et la finance. Elle accompagne les candidat·e·s de manière confidentielle et prend en charge le sourcing, le matching et l'ensemble du processus de recrutement pour les entreprises.

AsS Althaus Stellenvermittlung

Depuis 2006 · 1–10 collab.·4,6(22)

L'activité principale de l'entreprise AsS Althaus Stellenvermittlung est la mise en relation de travailleurs et l'embauche de collaborateurs dans divers secteurs, notamment dans la construction, l'industrie du bâtiment, la santé et la restauration. L'entreprise propose à la fois des emplois temporaires et des emplois permanents et soutient à la fois les entreprises et les candidats dans leur recherche de candidats ou de postes adaptés.

Expert Jobs AG

Depuis 2021 · 1–10 collab.·4,8(20)

L'activité principale de l'entreprise Expert Jobs est la mise en relation de travailleurs temporaires et la mise en relation de postes permanents dans divers secteurs, en particulier dans le secteur de la construction et de l'industrie. L'entreprise propose également des services tels que « Try and Hire », où les employés sont d'abord mis en relation de manière temporaire et peuvent ensuite être embauchés de manière permanente en option.

Asoag Personal AG

Depuis 1992 · 11–20 collab.

Asoag Personal AG est un prestataire de services en personnel qui met en relation entreprises et demandeurs d'emploi et propose recrutement et travail temporaire. Ses prestations comprennent le QualiCheck, le coaching de candidature, le conseil RH, le payrolling, le dispositif try & hire et des solutions d'outplacement/remplacement.

4insiders Thun AG

Depuis 1997 · 1–10 collab.

4insiders Thun AG est un bureau de travail temporaire qui propose des services de personnel, notamment la mise en relation pour des postes temporaires et le conseil en recrutement. Le bureau collabore avec des entreprises clientes pour pourvoir des missions dans différents secteurs.

Adecco Human Resources AG

Depuis 1998 · 101–500 collab.

Adecco Human Resources AG propose des services de staffing et de ressources humaines aux entreprises, notamment le recrutement temporaire et permanent, le payrolling, les prestations on‑site, l'externalisation et le recruitment process outsourcing.

Future Change with Karin Bützer Horisberger

Depuis 2012 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise FUTURE CHANGE est la consultation et le soutien des entreprises dans le développement de l'entreprise, le développement organisationnel et la transformation de la gestion des ressources humaines. Cela comprend la conception de processus de changement, la promotion d'une culture d'innovation, l'élaboration de stratégies RH et le soutien des entreprises dans la transformation et la gestion du changement.

aernicom.com GmbH

Depuis 2018 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise aernicom.com est la consultation et la communication en matière de ressources humaines. L'entreprise propose des services tels que la gestion du personnel, les mandats, les formations ainsi que des concepts et des réalisations de communication. Elle soutient les clients dans la résolution de problèmes liés aux ressources humaines et à la communication et les accompagne dans la mise en œuvre de projets.