Recrutement & Conseil en RH à
Lugano

e-work Sagl

Depuis 2008 · 11–20 collab.·4,7(71)

L'activité principale de l'entreprise e-work est la mise en relation de personnel et la consultation. Elle analyse les besoins des entreprises et recherche des candidats appropriés pour des emplois temporaires ou flexibles. Dans le même temps, elle offre aux professionnels la possibilité de structurer leur temps de travail de manière autonome. L'entreprise met en relation des spécialistes qualifiés avec des entreprises et les soutient dans leur recherche de collaborateurs appropriés.

Aru SA

Depuis 1991 · 11–20 collab.·5,0(10)

L'entreprise ARU SA se concentre principalement sur le conseil et le développement du personnel. Les activités principales comprennent : * Head Hunting : recherche directe de cadres, de managers et de spécialistes * Assessment Center : évaluation du potentiel des équipes et des individus * Business Coaching : programmes pour favoriser la croissance et le développement * Career Coaching : accompagnement dans le développement professionnel et la planification de carrière L'entreprise aide les entreprises à rechercher et à développer les talents et les cadres pour favoriser leur réussite.

Luisoni Consulenze SA

Depuis 1988 · 11–20 collab.·4,5(6)

L'activité principale de l'entreprise Luisoni Consulenze SA consiste à fournir des services dans le domaine du conseil et de la mise en relation de personnel, en particulier dans le domaine de la recherche de cadres, de la recherche, du BPO et du partenariat RH. L'entreprise soutient les clients dans la recherche et la sélection de spécialistes et de cadres dirigeants et propose également des services de conseil dans les domaines de la gestion et du développement des ressources humaines.

Adecco Risorse Umane SA, succursale di Lugano

Depuis 1989 · 21–50 collab.

Adecco Risorse Umane SA, succursale di Lugano propose des services en ressources humaines, notamment des placements temporaires et permanents pour les candidats ainsi qu’un soutien au recrutement pour les entreprises. Les secteurs couverts comprennent le commerce, l'administration, l'ingénierie, la production et l'informatique; les offres incluent des solutions telles que le payrolling, l'outsourcing, le recruitment process outsourcing (RPO), le master vendor et des services onsite/project placement.

KILPATRICK SA

Depuis 1993 · 11–20 collab.

KILPATRICK SA est une société boutique de recherche de cadres qui aide les entreprises à pourvoir des postes de direction. Elle propose recherche de cadres, recrutement spécialisé, conseil en leadership et des outils numériques pour le suivi en temps réel des recherches, intervenant dans des secteurs tels que l'industrie, l'ingénierie, la technologie et l'énergie.

LWP Ledermann Wieting & Partners SA

Depuis 1994 · 21–50 collab.·4,4(7)

L'activité principale de l'entreprise LWP Ledermann Wieting & Partners SA est le conseil et la mise en relation de personnel, en particulier dans les domaines de la recherche de cadres dirigeants, du headhunting et de l'outplacement. L'entreprise propose également d'autres services tels que l'évaluation, le coaching, la formation et l'audit, afin de soutenir les entreprises dans la recherche et le développement de leurs dirigeants et employés.

SOTELL - Servizi per l'organizzazione del tempo libero e del lavoro

Depuis 2001 · 11–20 collab.

SOTELL - Servizi per l'organizzazione del tempo libero e del lavoro est une association qui propose des emplois temporaires pour des jeunes dans le secteur des événements et du temps libre. Elle met à disposition du personnel non qualifié pour les autorités publiques, les entreprises et les organisateurs d’événements, gère des programmes d’insertion et d’emploi temporaires et propose d’autres services saisonniers comme la location de pédalos et une gelateria artisanale.

paolafreudiger.com Sagl

Depuis 2011 · 1–10 collab.

L'entreprise offre des services dans le domaine du développement des ressources humaines et de la gestion des ressources humaines. Les activités principales comprennent : * Recherche et sélection (recrutement et sélection du personnel) * Formation et développement (développement et formation du personnel) * Coaching (coaching individuel pour les employés et les cadres) * Bonheur et bien-être (programmes de bien-être et de santé pour les entreprises) * Diversité et inclusion (programmes de diversité et d'inclusion pour les entreprises) L'entreprise se positionne en tant que partenaire pour les entreprises, afin de les soutenir dans la création d'un environnement de travail positif et sain, et de promouvoir la satisfaction et l'engagement des employés.

KILPATRICK GROUP SA

Depuis 2013 · 21–50 collab.

KILPATRICK GROUP SA est un cabinet de recrutement de cadres de type boutique proposant des solutions personnalisées de recherche de dirigeants. Il propose des prestations d'executive search, de recrutement spécialisé et de conseil en leadership, ainsi que des outils numériques pour le suivi en temps réel des processus de recherche, couvrant des secteurs comme l'industrie, la technologie, l'automobile, l'aéronautique et l'énergie.

Randstad (Svizzera) SA

Depuis 2016 · 101–500 collab.

Randstad (Svizzera) SA est une agence de recrutement qui met en relation les entreprises et les candidats. Elle propose du placement temporaire et permanent, des solutions try & hire et sous contrat, ainsi que des services RH tels que MSP, RPO, managed services et externalisation, avec des spécialisations sectorielles.

For You Consulting Sagl

Depuis 2002 · 1–10 collab.·4,1(7)

L'activité principale de l'entreprise For You Consulting Sagl consiste à fournir des services dans le domaine des ressources humaines, en particulier dans le conseil, la mise en relation et l'accompagnement du personnel. Cela inclut : * Recruiting : recherche et sélection de personnel qualifié pour les entreprises clientes * CV Coaching : conseil et soutien aux candidats dans la création de documents de candidature * CV Outsourcing : prise en charge de la gestion et de l'accompagnement du personnel pour les entreprises clientes * HR Consulting : conseil aux entreprises en matière de gestion et de développement des ressources humaines * Domestic : mise en relation de personnel qualifié pour les ménages privés L'entreprise offre ainsi une gamme complète de services dans le domaine des ressources humaines et se positionne en tant que partenaire pour les entreprises et les particuliers dans la recherche et l'accompagnement de personnel qualifié.

Flower & Klein SA

Depuis 2015 · 21–50 collab.·4,0(4)

L'activité principale de l'entreprise Flower&Klein est la recherche de cadres dirigeants et le conseil en capital humain, en particulier la recherche internationale de cadres de niveau C et de cadres supérieurs, ainsi que le conseil dans divers secteurs et domaines fonctionnels. L'entreprise propose également d'autres services tels que le headhunting, le recrutement, la cartographie des ressources humaines, le recrutement, le conseil en capital humain et le coaching d'affaires pour cadres dirigeants.