Recrutement & Conseil en RH à
Adliswil

IT Recruitment GmbH

Depuis 1999 · 21–50 collab.·4,6(200)

L'activité principale de l'entreprise IT Recruitment GmbH est la mise en relation de spécialistes de l'informatique avec des entreprises en Suisse. L'entreprise propose une plateforme de recherche et de placement d'emploi dans le domaine de l'informatique, sur laquelle les employeurs peuvent publier leurs offres d'emploi ouvertes et les candidats peuvent soumettre leurs profils et candidatures. IT Recruitment GmbH soutient les employeurs dans leur recherche de candidats appropriés et les candidats dans leur recherche d'emplois informatiques adaptés.

Zollinger Personal GmbH

Depuis 2013 · 1–10 collab.·4,1(18)

L'activité principale de l'entreprise Zollinger Personal GmbH est le conseil et le développement des ressources humaines, en particulier la mise en relation de candidats avec des entreprises, la réalisation d'évaluations et le développement des employés par le coaching et la formation. L'entreprise propose également divers outils et services, tels que des analyses de personnalité, des analyses de compétences et des formations à la vente, afin de soutenir les entreprises dans la recherche et le développement de leurs employés.

CBA Computer Brainware Advisors AG

Depuis 1972 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise CBA Computer Brainware Advisors AG est le recrutement et la consultation en ressources humaines, en particulier dans le domaine de l'informatique. L'entreprise propose des services tels que l'évaluation des candidats, l'évaluation des salaires et la mise en relation de personnel et aide les entreprises à trouver les employés appropriés.

Salesmaster Russo

Depuis 2015 · 1–10 collab.·5,0(6)

L'activité principale de l'entreprise est la mise en relation et le conseil en ressources humaines, en particulier dans le domaine du commerce et des ventes. L'entreprise met en relation des postes spécialisés et de direction dans de petites, moyennes et grandes entreprises économiques et propose également des services de coaching et de recrutement.

Tessaro AG

Depuis 2002 · 1–10 collab.·5,0(2)

L'activité principale de l'entreprise Tessaro AG est la recherche de cadres dirigeants et le coaching de cadres dirigeants ainsi que le développement. L'entreprise propose des services tels que le recrutement de personnel, le développement des cadres dirigeants et le coaching pour soutenir les entreprises dans la recherche et le développement de personnalités dirigeantes.

Brigitte Eschmann SECOND OPINION

Depuis 2010 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « SECOND OPINION » de Brigitte Eschmann consiste à fournir des services dans le domaine des ressources humaines, en particulier dans le conseil, le développement et la mise en relation de personnel. Plus concrètement, cela inclut : * Une deuxième opinion indépendante lors de la sélection de collaborateurs pour des postes exigeants * L'évaluation des collaborateurs avant de prendre des postes de direction * Le soutien lors de la séparation de collaborateurs de longue date * L'élaboration de dossiers de candidature et la préparation aux entretiens de présentation * Le coaching et le sparring pour les directions d'entreprise * L'analyse et le développement des potentiels dans les domaines de la compétence en soi, sociale, de vente et de direction pour les individus et les équipes. L'entreprise offre ainsi une large gamme de services visant à soutenir les entreprises dans le développement et la mise en relation de personnel, ainsi que à promouvoir le développement professionnel des collaborateurs individuels.

quality recruitment GmbH

Depuis 2001 · 1–10 collab.

WEIMANN PERSONALBERATUNG GmbH

Depuis 2008 · 1–10 collab.

Context Analytics GmbH

Depuis 2022 · 1–10 collab.

Physio abroad, Inh. de Krijger

Depuis 2022 · 1–10 collab.

Re-Start Consulting GmbH

Depuis 2023 · 1–10 collab.

Cellar GmbH

Depuis 2023 · 1–10 collab.