Recrutement & Conseil en RH à
Uetikon am See

P-Connect GmbH

Depuis 2008 · 1–10 collab.

L'activité principale du groupe Bossard consiste à soutenir les clients dans l'optimisation de leurs processus de production, notamment grâce à l'utilisation efficace de pièces de fixation. L'entreprise ne produit pas elle-même, mais aide les clients à fabriquer leurs produits de manière rentable en proposant des solutions qui peuvent réduire les délais de production et diminuer les coûts de production.

Personal Profil Gabriele Trachsel

Depuis 2013 · 1–10 collab.

L'entreprise propose des services dans le domaine du développement et de la sélection du personnel, en particulier pour les entreprises sans département des ressources humaines. Les activités principales comprennent : * La sélection et le développement du personnel en tant que service externe * La conception de mesures de développement du personnel * Le développement de formations spécifiques à l'entreprise * Le newplacement * Le développement et l'évaluation des cadres * L'évaluation en ligne et l'analyse du potentiel * L'image de l'employeur et la fidélisation des employés L'entreprise aide les entreprises à rechercher et à développer du personnel qualifié et les assiste dans la mise en œuvre de stratégies de fidélisation et de développement des employés.

rathgeb advisors gmbh

Depuis 2015 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise rathgeb advisors gmbh consiste en la consultation et le soutien des entreprises dans les domaines du développement organisationnel, du leadership, des ressources humaines et de la gestion des installations. En particulier, l'entreprise propose des services dans le cadre de projets de sous-traitance et de transfert de personnel pour soutenir les clients dans la mise en œuvre de leurs objectifs.

ROSCON GmbH

Depuis 2019 · 1–10 collab.

ROSCON GmbH propose des prestations de conseil, de coaching et d’accompagnement au niveau du conseil d’administration et de la direction, en tant que sparring-partner, conseiller, coach ou membre du conseil (mandats non exécutifs possibles). Les services incluent l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies, la direction et l’organisation, les restructurations, les opérations de M&A et le développement international des marchés.

TCP The Consulting Partnership AG

Depuis 2001 · 1–10 collab.·3,5(4)

TCP The Consulting Partnership AG est une société de conseil qui accompagne les décideurs sur le capital humain stratégique et les compétences de leadership. Elle propose des services tels que l’employer branding, la planification systématique de la succession, l’optimisation des performances des équipes et la recherche de talents externes pour des postes clés.

Magnus Meier, Headhunter

Depuis 2016 · 1–10 collab.·1,0(1)

L'activité principale de l'entreprise Magnus Meier Headhunters est la mise en relation de personnel et la recherche de cadres dirigeants, en particulier la mise en relation de spécialistes et de cadres supérieurs hautement qualifiés avec des entreprises.

Michael Hutter career management

Depuis 2011 · 1–10 collab.

L'entreprise propose des services dans le domaine du développement et de la mise en relation de personnel, notamment : * Newplacement (accompagnement dans la recherche de nouveaux postes de travail) * Recruitment (mise en relation de personnel) * Coaching de dirigeants (accompagnement de cadres dirigeants) * Détection et intervention précoce en cas de burn-out * Gestion de carrière (conseil et accompagnement dans la planification de carrière) * Coaching de candidature (accompagnement dans la recherche d'emploi et la candidature) L'entreprise soutient à la fois les entreprises et les particuliers dans la recherche de candidats appropriés et dans l'élaboration de stratégies de carrière.

MCZ AG

Depuis 1998 · 1–10 collab.